京东2016校园招聘（2020京东校园招聘）

本文目录一览：

• 1、京东招聘一般有什么样的要求呢?
• 2、京东校招测评有什么内容?
• 3、京东校园招聘必须是统招的吗
• 4、京东校招什么时候谈薪资
• 5、京东招人吗怎么入职

京东招聘一般有什么样的要求呢?

1、京东入职对学历的要求是很严格的，因为京东自己的员工都要求是本科及以上学历，因此在学历这一块京东还是卡得比较严格的，程序员需要本科以及以上学历。

2、为了满足用户对产品的安装和维修需求，京东招聘安装师傅。作为一名安装师傅，你需要具备一定的技术知识和服务意识，能够为用户提供高质量的安装和维修服务。

3、京东快递员的招聘入职条件，年龄要求有的地区都是不一样的，有的要求45周岁以下有的要求18-40周岁。每个地区的用工情况是否饱和？以及用工人员统筹安排是否紧张或者饱和会根据当地的市场京东快递的用人需求进行招聘。

4、首先你一定要会开车，有基本的c1驾驶证。其次就是身体健康，服务态度良好。做事情认真负责，勤勤恳恳。

5、京东快递员入职要求包括：五官端正，思路清晰；能吃苦耐劳，有强烈的事业心和责任感，有志在本公司长期发展；有良好的服务意识；正直勤奋，无犯罪记录等。

6、京东招聘C1司机相对容易进入是因对应聘者的要求相对较低。C1驾照是一种普通货车驾驶证，相对于别的驾照类型（如CC3等），C1驾照的考试难度较低，所以持有C1驾照的人相对较多。

京东校招测评有什么内容?

1、数字推理 言语理解 资料分析 综合推理 京东（股票代码：JD），中国自营式电商企业，创始人刘强东担任京东集团董事局主席兼首席执行官。旗下设有京东商城、京东金融、拍拍网、京东智能、O2O及海外事业部等。

2、综合性能力测试。京东认知测评（cognitiveappraisal）是指个体对自己所遇到的应教源的性质、程度和可能的危害情况以及自己可动用的应对源的资源。

3、根据查询相关公开信息，京东新锐之星笔试测评主要涵盖职业锚、个人能力方向测试，此测试旨在确认个人职业发展倾向以及能力匹配度。卓越之星相当于优秀员工，新锐之星相当于优秀毕业生，新锐之星是京东物流的战略性人才招募及发展项目。

京东校园招聘必须是统招的吗

1、京东的校园方式是采用现场报名并在后续进行笔试面试的 并无私下单独进行招聘 校园招聘是一种特殊的外部招聘途径。

2、京东管培不是必须985。根据京东官方招聘信息，对于京东管培生项目并没有明确要求必须毕业于985高校。京东在招聘管培生时更注重候选人的综合素质和能力，包括但不限于专业背景、实习经历、项目经验、领导力等。

3、是。校园招聘是一种特殊的招聘方式，主要针对即将毕业的学生。是指企业或招聘组织直接从学校招聘各类各层次的应届毕业生。校园招聘有一些特点，如与学校合作、参加校园招聘会、发布招聘信息等。

京东校招什么时候谈薪资

第三轮面试。京东面试程序相对来说是程序走法，第三轮就可以谈薪水。校园招聘是一种特殊的外部招聘途径。是指京东公司来学校招聘各层次应届毕业生。

一般来说，只有在面试最后，HR明确地说要雇佣你的时候，就是谈到薪水最为恰当的时机。或者，当你已经到了最后一轮面试时，HR已经对你足够了解并且看出你高出其他求职者一筹时，在这个时候你可以适当的问薪酬问题了。

转正前阶段 转正前阶段通常为试用期结束后，公司会给员工一个评估的时间，在评估结果出来之前，一般是不会直接谈论薪酬的问题。

薪资定好之后，公司内部会走签字流程，确定各个相关部门领导的同意之后发offer，一整个流程通常需要3到7个工作日，会收到offer。京东是中国的综合网络零售商，是中国电子商务领域受消费者欢迎和具有影响力的电子商务网站之一。

京东招人吗怎么入职

1、看个人实际情况是否能达到应聘要求。如果达到直接按要求应聘的方式应聘，不如发简历到负责人信箱，或者直接投递简历，再或者直接电话预约面试。

2、一般来说，京东快递员的要求并不高，只要你想要从事这份工作，基本上都是可以的，一般来说，只需要年龄满18到60周岁之间，身体健康，吃苦耐劳，只要你愿意从事这份工作就是可以的。

3、想要做京东的快递员，你需要到当地的京东快递网点到那里咨询，然后应聘一般都是会要招人的，然后可以找之前的老师傅帮你带一下培训一下，就可以正式的入职工作了。京东金融、拍拍网、京东智能、O2O及海外事业部等。