一般情况下,大学老师招聘的学历要求为硕士研究生及以上。
满足以上条件有3至5年以上教育教学工作经验者,获得省、市级“骨干教师”“教学能手”“学科带头人”“优秀班主任”等称号者优先考虑,并可适当放宽学历要求。 文秘、人力资源管理师满足具体岗位招聘条件即可。
招教老师报考条件如下:具有中华人民共和国国籍。年龄在18周岁以上、35周岁以下。学历要求,参加公开招聘人员的学历应具有国家承认的专科及以上学历证书。
1、考生只允许报考一个职位,本人所学专业、学历等要与招聘岗位所需资格条件一致。考生报名时所填写的专业名称必须与毕业证书上的准确名称完全一致,不允许以学位证所列专业报考。
2、年龄要求:(1)报考市直及8个县(市)区事业单位招聘岗位的,年龄一般在18周岁以上、35周岁及以下,获得博士研究生学历人员年龄可放宽至40周岁及以下。
3、具有中华人民共和国国籍。遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。具有良好的品行。具备适应岗位要求的身体条件。2022年9月1日之前取得博士学历学位证书。
4、年龄计算时间点均以7月26日为准(以本人身份证出生日期为准)。符合岗位资格条件的2022年普通高校毕业生报考不受年龄限制。
5、吉林事业单位报名时间为2022年7月13日8:30至7月15日11:30。考生可以登录吉林市人力资源和社会保障局报名网站(http://),按照提示和要求选择相应报考单位、报考岗位进行报名。
6、具有符合职位要求的工作能力。18周岁以上、35周岁以下(1986年1月至2004年1月期间出生),获得博士研究生(含在职)学历人员年龄可放宽到40周岁以下(1981年1月以后出生)。
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网络招聘 网络招聘是通过企业网站或专业招聘网站发布招聘信息进行招聘的方式之一,是通过互联网或内部网发布招聘信息,并通过E-mail或网上招聘管理系统收集求职者简历,并经过筛选后,初步确定所需岗位人选的一种招聘方法。
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