求职（求职网）

本文目录一览：

• 1、求职可以通过哪些途径
• 2、找工作的途径有哪些
• 3、求职是什么意思

求职可以通过哪些途径

1、现场招聘会；线上求职信息聚合平台（包括专业求职网站、专业论坛招聘版块、招聘群组等）；企业官方网站；本地人才市场；熟人推荐；猎头举荐；移动端各类求职应用等。

2、获取求职信息的7个渠道包括：招聘网站：通过在招聘网站上浏览招聘信息、发布个人简历等方式获取求职信息。人才市场：前往人才市场了解企业的招聘需求，也可获得职业咨询服务。

3、网络招聘：这是目前使用最多，很普遍，成本也比较低的一种招聘方式。企业通常可以通过两种方式进行网络招聘，一是在公司网站上发布招聘信息，二是和专业招聘网站合作，例如BOSS，前程无忧，智联招聘，58，拉勾等。

4、邮箱、传真、电话等方式直接向企业投递简历；招聘热线：拨打企业招聘热线获取岗位信息；人力资源服务机构：如中介机构、职业介绍机构、人才服务中心等。以上是常见的就业信息收集渠道，不同的渠道适用于不同的求职者和岗位需求。

5、找工作的途径有校园招聘会、网上投递简历、关注就业公众号、关注用人单位的招聘网站、各地就业机构组织的人才招聘会等。

6、找工作的途径有哪些 现场招聘会 每个地方都有人才市场，也几乎每过几天就会有招聘会，带上几分制作好的简历，多去跑跑招聘会。

找工作的途径有哪些

人才中心；每个城市都有人力资源中（俗称人才中心），里面每隔一段时间都会发起招聘会，就算没在招聘会时期也有一些公司在里面挂有招聘信息，主要面对社会人员。

网络招聘渠道 很多大型企业都会在智联招聘，前程无忧等招聘网站上发布招聘信息，除此之外还有很多专业性比较强的招聘网站，求职者可在这些招聘网站上注册一个账号，制作一份简历，就可以搜素岗位投递简历了。

本地人才市场；熟人推荐；猎头举荐；移动端各类求职应用等。 线上求职平台快速、便捷的优势使它成为了最为普遍的求职方式，大部分人都会通过这种方式来找工作。

网络招聘：这是目前使用最多，很普遍，成本也比较低的一种招聘方式。企业通常可以通过两种方式进行网络招聘，一是在公司网站上发布招聘信息，二是和专业招聘网站合作，例如BOSS，前程无忧，智联招聘，58，拉勾等。

求职是什么意思

1、求职是利用自己所学的知识和技能，来向企事业单位寻求为其创造物质财富和精神财富，获取合理报酬，作为物质生活来源的一种过程。

2、求职是一个人主动根据自身条件，遍历广泛的求职信息渠道（如报纸、网络等），确定感兴趣的职位，并对求职的企业发出求职申请的过程。应聘则是企业从大量投递的简历中，筛选合适的人员参加面试、笔试以及其他形式的考核的过程。

3、求职差不多就是找工作的意思，求职比较书面语言，而找工作比较口语化，但是求职一般是指寻求自己专业对口的工作，而找工作只是为了找一份事情做做而已。

4、话：求职状态是指一个人当前正在寻求工作机会的状态。通常这个人已经结束了之前的工作，或者是新毕业的学生正在找第一份工作。求职状态可能是暂时的，例如正在休息或者是自由职业者想要寻求更好的工作机会。