通用汽车招聘（通用汽车招聘信息直招）

本文目录一览：

• 1、50分!!上海通用东岳汽车公司2010年校园招聘问题!
• 2、对于上海通用汽车有限公司以人为本的招聘理念有何评价
• 3、上汽通用五菱重庆分公司的普工招本科生吗?
• 4、五十岁找工作,有没有什么靠谱的求职网站?求推荐。
• 5、烟台东岳现在还招工吗?在哪里报名?
• 6、通用汽车面试要求

50分!!上海通用东岳汽车公司2010年校园招聘问题!

能作为主要候选人也是公司对你能力的一种肯定，相对来说还是有一定机会的，我身边就有一个东岳的主要候选人最后接到了录用通知；但是也不能死等，毕竟是有风险的。

答案：（这应该是你喜爱的题目。）因为你在此前进行了大量的准备，你了解这家公司。组织几个原因，最好是简短而切合实际的。这个职位最吸引你的是什么？答案：（这是一个表现你对这个公司、这份工作看法的机会。

有劳务工、外包工和正式工。中介，一般都是劳务合同工。如果你去应聘正式工，除非你十分优秀的话，东岳会要你。至于待遇不会让你失望的。

实习有工资的，按天算。实习也有免费的午餐吃，早餐自己花钱。住宿没有，自己解决。

报到的时候需要带毕业证，学位证，不会检验证件真实性。到了人力资源部（动力总成和东岳汽车在原来在一个地方报到，都在动力总成二楼的人力资源部那里），还会填一些表格，然后发卡，可以吃饭、乘车、开门禁等。

对于上海通用汽车有限公司以人为本的招聘理念有何评价

1、通用汽车，像这类目前国内很红火的行业，并且是流水线作业的公司，一般都是以产量为本，人为辅的标准来招聘员工的。他们虽然对入门的文凭有要求，但是另一个重点是看你是不是能适应强大的工作量，以及吃苦耐劳精神。

2、上海通用的宗旨是：“依靠一支训练有素、富有使命感和团队精神的员工队伍，贯彻精益经营原则，注重不断学习和积极创新，安全地为用户提供世界级的产品和服务，使上海通用汽车成为二十一世纪国内领先、国际上具有竞争力的汽车公司。

3、首先，根据公司发展的战略和宗旨，确立把传递以人为本的理念作为 招聘 的指导思想。SGM在 招聘 员工的过程中，在坚持双向选择的前提下，还特别注意应聘者和公司双向需求的吻合。

4、“以人为本”的公开招聘策略 “不是控制，而是提供服务”，这是SGM人力资源部职能的特点，也是与传统人事部门职能的显著区别。 首先，根据公司发展的战略和宗旨，确立把传递“以人为本” 的理念作为招聘的指导思想。

5、坚持“以客户为中心、以市场为导向”的经营理念，上海通用汽车不断以高质量、全系列的产品和高效优质的服务，以丰富、差异化的产品线满足日益增长的市场需求，成为“多品牌、全系列”汽车公司。

6、上汽通用汽车有限公司成立于1997年05月16日，法定代表人：MARY TERESA BARRA，注册资本：108，300.0美元，地址位于中国（上海）自由贸易试验区申江路1500号。

上汽通用五菱重庆分公司的普工招本科生吗?

1、上汽通用五菱校招招挂科太多的学生，招聘要求中并未涉及挂科事项，招聘要求包括：学历要求：全日制本科及以上学历，专业不限。年龄要求：应聘者年龄在24周岁以下。

2、该校招好进。进上汽通用五菱校招的条件是认可上汽通用五菱企业文化及价值观，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神，具有主动思考能力和优秀的创新能力，具有良好的心理素质和身体素质。

3、好进，五菱一年要招很多个本科生，去年连研究生在内，都有六百号人。

4、车间或者生产技术工要求没那么高的。如果是到销售公司（比如营运科、计划科、大客户科、销售部）等部门，别说二本，一本还要是名牌大学毕业的，而且汽车或者机械制造专业优先，不管你是什么部门。

5、不收。五菱汽车集团控股有限公司是由柳州五菱汽车有限责任公司和俊山发展有限公司组建的。五菱公司不收电子封装技术专业。

五十岁找工作,有没有什么靠谱的求职网站?求推荐。

招聘网站有前程无忧、智联招聘、58同城、中华英才网和和赶集网等，这几个网站都是比较靠谱的，而且目前很多招聘单位都比较倾向于以上这些招聘网站，包括求职者也使用的比较多。

应届生求职网：综合性的招聘网站，宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。周伯通招聘：从豆瓣小组到独立平台，由HR发帖，吸引求职者，感兴趣的求职者会在下面提问，形成对话。

找工作时可以使用以下网站：前程无忧招聘网：知名度高，信息量丰富。适合快速寻找一些大型公司的职位。BOSS直聘：移动互联网化的求职神器，职位发布者都是经过严格审核的企业HR或猎头。

智联招聘 智联招聘是一个规模比较大的网上招聘，想找好工作，就上智联招聘吧，上面的工作很多，而且福利待遇好。

烟台东岳现在还招工吗?在哪里报名?

1、烟台晚报“春风送岗直通车”开进芝罘区，区人才市场向本报推荐了在市场内招工的明星企业，其中，通用东岳开出了1500人的招聘“大单”，维修工和班组长是最紧缺人才，空缺岗位接近100个。

2、哦对了，东岳通常不会去人才市场，更不会去开发区人才市场。

3、不好进。根据查询应届生求职网得知，烟台东岳汽车是上汽通用东岳汽车有限公司的简称，是一家由上汽集团和通用汽车合资成立的汽车制造企业，主要生产雪佛兰品牌的轿车和动力总成产品。

4、不招，就是招的话也要认识人，还得花费3万左右才能进去。

通用汽车面试要求

1、凡被录用者，须经填表、筛选、笔试、目标面试、情景模拟、专业面试、体检、背景调查和审批录用九个程序和环节。

2、带多几份简历前往面试，没有比当被要求提供多一份简历而你却没有更能显示你缺乏准备的事了。带多几份简历，面试你的人可能不止一个，预先料到这一点并准备好会显得你做事正规、细致。

3、问：上海通用汽车对于员工的基本素质要求是什么？对新员工的招聘策略是什么？陆先生：公司对于员工的基本素质要求是：应具备良好的学习、沟通能力和团队合作精神，以及在工作中不断完善的技能和管理能力。